去年單位來了兩位輪替的日籍人員
這算是正常的海外派遣人員的輪替制度
到台灣也將近一年了
可是怎麼??工作上表現??很令人失望
總社目前都是派不會的人來台灣"學習"
這讓台灣人很感冒
但是因為是日商公司 常常要跟日籍人員搭配
所以常常因為他們的無知而動肝火
會動肝火是因為 收拾善後的都是台灣人
在經驗及做事方式都不如台灣人的情況下
不免讓人質疑"台灣人真的需要日籍人員協助嗎??"
已經快一年了 狀況改善的速度還是偏慢
只能說做人比做事難
在解決問題的同時 還要會做人 簡直是矛與盾的對決
這樣搞下去會雙重人格 精神分裂
在台灣主管不相挺的情況下 我們也只能自己照顧自己了
繼續加油吧 從中找尋平衡點
或許是我太認真 太努力 也說不定
跟大家速度一樣 就不會有誰快誰慢的比較了
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